寫表揚信，首先除了要寫清表揚的是什么人(或事)外，其次，表揚的事跡要準確，評價要恰如其分，以免產生副作用。下面是小編為大家精心整理的對企業的表揚信，希望能給您帶來幫助。
對企業的表揚信篇一：
貴公司：
我是貴公司的用戶，非常感謝你們的產品，質量好、外觀美、實用。尤其是貴公司訓練有素，所有員工服務態度好、耐心、細致、誠實，而帶笑容，接聽電話客氣，禮貌。其中最令人嘆服的是具體負責前來安裝的石師傅。
石師傅為用戶工作負責，替用戶著想，不怕麻煩、細致、和氣、按時到。堅持清掃現場，工作作風好。在安裝完，使用過程中，遇有問題，隨叫隨到。即使師傅在鄉下有事，也能和氣負責地告訴用戶，安撫用戶不要著急：“回來后一定幫您搞好”。體現出一種風范，看得出他非常敬業愛崗。可以我們對貴公司的好感基本上原于石師傅。
所以，他實際上用行動維護了你們公司，替你們公司做了宣傳廣告。如果有機會，你們應當評他為優秀員工。還有一位年經的謝經理，能禮貌客氣接待用戶，主動幫用戶解決實用中的困難，實在不錯。
我們會真心地替你們宣傳的。
此致
敬禮!
_ue_ila
20__年_月_日
對企業的表揚信篇二：
尊敬的___股份有限公司陜西分公司：
首先感謝貴司長期以來對世紀互聯的關心與支持。
做為中立的互聯網基礎設施服務提供商，世紀互聯一直致力于為客戶提供高品質的服務，其中，網絡質量是保證客戶感知的重要基礎，響應速度是提升客戶感知的關鍵環節。在過去20__年中，貴司給予了世紀互聯非常有力的支撐和保障，尤其是貴司集團客戶部，作為具體業務接口部門，扎扎實實做工作、勤勤懇懇保質量，集中展現出高度的敬業和專業精神，針對我司一些專線客戶，不斷優化網絡質量，全年網絡故障由20__年的50余次減少為9次，網絡品質大幅改善。
同時，響應效率也得到極大的提升，針對一些突發狀況，曾連續兩天奮戰到凌晨兩點，各級領導親自過問搶修進度，讓我們十分感動，也獲得了客戶普遍的認可和好評。 在此，我們由衷的感謝貴司對世紀互聯的關心和愛護，同時向那些曾經幫忙過世紀互聯的一線人員、各級領導表示最真摯的敬意，我們真切的感受到雙方合作日益緊密、發展環境越來越好。
在新的一年里，我們有信心與貴司一起抓住機遇，合作共贏，不斷開拓市場，創造更好成績。
此致
敬禮!
_ue_ila
20__年_月_日
對企業的表揚信篇三：
寶地城C區客戶王晴：
我是寶地城C區的一位住戶，享受貴公司保潔服務半年有余，感謝半年來為我家一直提供優質服務，要提出特別表揚的是貴公司保潔員李素梅。
李姐工作流程清晰，有條不紊，幾個小時的忙碌換來的是窗明幾凈的大廳、整潔干爽的廚房，即使是細微之處也是一塵不染。
舒適的生活離不開整潔的環境，而整潔的環境來自貴公司保潔員辛勤的勞動，高效優質的保潔服務源自公司的規范管理和保潔人員的優良素質，如此優質的服務讓我們舒心、放心。
再次向貴公司全體管理人員和一線員工道聲感謝!
相信以如此專業精神和認真態度，美潔公司定會在發展的道路上越走越遠，與客戶的距離越來越近。
對企業的表揚信篇四：
尊敬的 先生(女士)
您好!
首先，我要感謝你當初的慧眼識珠，在眾多企業中選擇了拓創，成為我們眾多拓創人之中的一員，感謝你對公司的認可和信賴。不管我們來自何方，相聚就有緣，知遇就有恩。你的支持和信任是拓創前進的動力。 其次，感謝你對企業的忠誠、敬業，用你的努力提升公司企業質量，每天用你的心來創造屬于拓創和你自己的卓越。非常感謝你強烈的責任感和使命感。
__年經過拓創全體員工的共同努力，取得了斐然的成績，在行業競爭越來越激烈、殘酷的大環境下，我們拓創依然穩健發展，凸顯出我們強勁的成長勢頭。但是公司的發展和壯大離不開你的默默支持和無私奉獻，謹在此道一聲：您辛苦了!
員工是企業的財富，是企業不斷發展壯大的動力源泉! 同樣的，作為拓創這個大家庭中的一員，我還要對你說：公司的每一個員工都是公司寶貴的財富，你的健康和安全，不僅維系著公司的興衰，更關系到你的家庭幸福。衷心希望你在為拓創、為自己努力工作的同時，都能關注自己的健康，愿你能在拓創度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業，與拓創一道走向成功。 拓創，開拓創新!
我們都應該堅信，拓創有你有我，一定會開創出一個輝煌的明天! 而這份勝利的榮耀，將屬于所有拓創人，其中有你，也有我!!!
__年已經過去，在這個辭舊迎新的日子里，我為你送上來自拓創家庭中最誠摯的問候和衷心的祝福，祝愿各位身體健康，工作順利，事業有成，家庭幸福!
因為某一天，你與我們相遇
從那天開始，便注定了
有太多難忘的記憶
同行的日子里，因為“拓創”而團結在一起 等到分享勝利的那一天，希望在這兒 依然有我，還有你
來自“拓創”的溫暖
對企業的表揚信篇五：
尊敬的劉總：
非常感謝您在百忙之中對我安徽大學電子工程信息學院“追夢赤子”暑期實踐團隊的大力支持。您的支持對我們來說是至關重要的，您的支持對我們工作的順利開展也是非常有幫助的。
為了解決國內勞動者技能素質與企業用工需要不相適應的結構性矛盾，為了響應廣大在校大學生面對最難就業季的恐慌與不知所措，我暑期社會實踐團隊開展這次名為“對畢業生與用人單位互訪”的實踐調研活動。旨在通過采訪，用事實向學校提供一個培養人才的更佳方案;向學生傳達企業最看重的應聘人員素質，使得大學生在學校期間能夠更清晰的定位以及掌握更加實用的素質和技能。
同時，也能夠使得企業與大學生有一個良好的交流平臺，不僅涉及大學生的就業難，而且還使得企業對大學生有一個初步的了解，方便了企業與大學生的雙向選擇。
所以，在此，我謹代表我們團隊全體成員，全體即將求業的大學生向對本次活動給予大力支持的_________表示衷心的感謝。
此致
敬禮!
_ue_ila
20__年_月_日